Baja voluntaria tácita o despido disciplinario por ausencias injustificadas: cómo saber si la empresa puede darte de baja
Cuando una persona trabajadora deja de acudir al trabajo sin justificar sus ausencias, la Empresa…
Salarios de tramitación: guía completa sobre qué son, cuándo se cobran y qué descuentos pueden aplicarse
¿Qué son los salarios de tramitación y cuándo se cobran? Los salarios de tramitación son…
Interinos en la Administración pública: la sentencia del Supremo que abre la puerta a la fijeza en un caso muy concreto
La reciente sentencia del Tribunal Supremo de 11 de mayo de 2026 ha vuelto a…
Sentencia Obadal: el TJUE cuestiona el abuso de temporalidad en el empleo público y que el reconocimiento de indemnizaciones para los indefinidos no fijos sea suficiente
Si trabajas para una Administración con contratos o nombramientos temporales encadenados, el asunto Obadal ya…
Despido improcedente y cláusulas de blindaje: ¿puedes cobrar también el preaviso pactado?
Si en tu contrato se pactó un preaviso reforzado o una cláusula de blindaje y…
Discriminación por asociación (discriminación refleja): Qué es, cuándo puede dar lugar a un despido nulo y qué hacer si le afecta
Si te han despedido tras comunicar que iba a ser padre, o si tu cese…
¿Pueden despedirme si me sustituye la IA? Derechos, Indemnización y Jurisprudencia 2026
El avance de la IA es imparable, y su impacto en los puestos de trabajo…
Despido por ‘email’ al correo personal: cuándo es válido y cuándo puede ser improcedente
Hay despidos que se deben de impugnar por su contenido… y otros por la forma.…
Acoso, un solo acto
¿Qué se considera acoso laboral? El acoso laboral o mobbing se ha entendido tradicionalmente por…
Qué hacer si hay discrepancia en la fecha del despido
¿Te han dado de baja por SMS antes de recibir la carta de despido? Qué…
